不好的创业理由—我想要当老板

尤其是在大公司工作过的人，常常会有种大**很威风，一声令下整个公司动起来的印象，渴望某天也能像他一样。但事实是大**其实没那么威风。他不仅每天要排解 BU(业务部门**)、副总之间各式各样的争执，甚至冲突，还要面对重要高管被挖角、媒体负面报导、对手通过**/法律途径扯后腿，在资本市场上被袭击等各种突如其来的厄运。

再说即便你真的很期盼这样刺激的人生，通过创业成为大公司**的机率，恐怕远远低过爬企业阶梯上去的机率 ——光光在台湾，每年就有 10 万家新创企业被设立，*后能够变成上市公司的，通常不到 30 家。另一方面，1,539 家上市公司，平均每年换掉的总经理数量，恐怕超过 100 个。

更重要的是，大公司的**或许有你不知道的苦，但至少真的拥有发号施令的权力。然而身为没*、没名、没用户基础，也没有集团光环的新创公司**，别说客户、渠道、媒体、投资人不甩你，连供应商、代工厂、员工往往也都要求爷爷告奶奶才能得到。

所以，想当威风八面的**，创业真的不是一个好选项。