自己的价值是否不够？

他刚在国企里头干了两年会计，就遭遇了下岗分流，他成了他们厂里*年轻的下岗职工。在很长的一段时间里，他一直非常烦闷，因为他始终没有凭着自己的大专文凭找到一份合适的工作。每一次，他走进人头攒动的人才市场，看到那一张张条件要求一个比一个高的招聘简章时，他就心乱如麻。他的心总是被那一行行“要求大学本科以上文凭”的字句所刺痛，他知道自己要接受这些无意的伤害，但是接受伤害并不代表着就能有所收获，他还是一次次怀着一颗失望的心离开人才市场。

他走进了大楼，按图索骥地来到了21楼的招聘办公大厅。当他刚踏进门的时候，他又是一阵惶然，这里挤满了人，俨然一个小小的人才市场，然而这所有人却都是奔着那**的几个职位而来的。

面试正在缓慢地进行着，应聘的人一个个走进去，然后都很平静地走了出来。这些小小的细节给他那彷徨的心注入了些许的安定，因为他从面试的缓慢进程和应聘者的平静表情中感觉到了招聘者的认真态度。

等了一个多小时之后，工作人员终于叫到了他的名字。他走进了招聘室，三名招聘官坐在那里微笑地看着他。他强装自信地将简历递了过去，招聘官刚看了一眼就抬头看他，他顿时红着脸解释说：“我的文凭稍微离你们的要求有点距离，不过我在工作上会更加努力学习的，希望你们不要介意。并且我有两年的工作经验……”

招聘官微笑点头说：“没有关系，我们了解一下你的其他情况吧……”

他们的面试交谈开始了。

整场面试交谈，都显得亲切而顺利，他虽然文凭不高，但是工作的经验依然让他能对答如流。

在招聘即将结束的时候，招聘官忽然问他一个问题：“你对薪水有什么要求吗？”

他犹豫了一下；刚要回答的时候，招聘官又问道：“三十万年薪怎么样？”

他顿时满脸惊讶，他的嘴张得大大的，他从来没有想到他所竞争的职位居然可以获得这么高的薪水。当年他在国企的工资只有1200块*一个月，而他在别的外企工作的同学，薪水也没有这一半的高。就在那一刻，他甚至开始心虚起来，他觉得自己的能力甚至有点配不上这么高的薪水。

“你对薪水有什么看法？”招聘官又一次问他。

他摇头坦诚地说：“坦白地说，这个薪水真的有点高了，这让我感觉自己的责任很重。我都有点担心自己能不能胜任这样的重任。不过，如果你们给我这个机会，我会努力做到*好的！”

三名招聘官都笑了起来，对他点起了头。

面谈过后的第四天。他接到了通知，他居然被录用了，他高兴得热泪盈眶……

当然，去了那个企业才知道，他的年薪其实是十五万，三十万是他们财务经理的年薪，不过这也足够令他满意了。而当他问起经理为什么要招聘他时，经理说：“*先你的业务过硬。我们招的是财务人员，所以我们的要求格外严格，我们需要一个有自知之明并且诚实的员工。而我们故意开高年薪只是为了考验一下应聘者的心态而已。而事实上，几乎所有的人都被这个高薪所震撼，但是几乎所有的人都假装镇定，理所当然地接受了这个年薪，惟*你说了一句‘有点高了’，所以我们经过考量录用了你。因为我们一直认为，一个人必须诚实地面对自己的价值，而过分高估自己的价值其实也是一种贪婪。作为一个财务人员，是永远不能陷入贪婪的，明白吗？”

他恍然大悟，原来自己是以一种诚实的自我认识敲开了成功的大门。

三年之后，他成了公司的财务总监，他的年薪果然升到了三十万，但是他依然清醒而谦虚，他依然很努力地工作，以证明这个薪水所对应的价值。因为他心里始终记得他的经理曾对他说的一句话——高估自己的价值也是一种贪婪。